员工签了结算表，公司不认怎么办_资讯

员工签了结算表，公司不认怎么办

创始人

2024-08-09 10:18:29

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本报综合结算单是证明双方债权债务关系的依据。但如果结算单仅有公司员工签字，公司事后不认可，那还能作为结算依据吗？近日，湖南法院网公布了这样一起案例。

2019年，甲公司与乙公司就某工程三期项目签订建筑设备租赁合同。乙公司承建四期项目时，双方亦沿用了该合同。合同履行期间，乙公司员工厉某等多次与甲公司对租赁数量及金额进行对账，双方员工均在结算单上签字确认。2023年11月项目完工，双方进行了最终结算，确认了截至2023年11月30日乙公司实际产生的租赁费用金额。之后，乙公司只支付了部分租金，甲公司催收未果，遂诉至衡阳雁峰区人民法院。对此，乙公司辩称，结算表上的员工签字没有经过公司授权，具体数据应以公司财务核对为准，甲公司诉请的金额未经双方结算，请求驳回甲公司的全部诉讼请求。

法院经审理认为，乙公司认可结算表上签字的系其公司员工，仅否认员工的工作权限，但在双方长达4年的租赁期间内，乙公司上述员工多次与甲公司员工进行对账，且于2023年11月进行了最终结算，乙公司亦支付了部分租金，甲公司有理由相信乙公司上述员工系在乙公司授意下与其进行对账、结算，乙公司对执行其工作任务的人员职权范围的限制不得对抗善意的甲公司。法院遂判决乙公司向甲公司按结算单支付未付租金。双方当事人服判息诉。

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